Perfiles profesionales más demandados en el programa Ahora+ para talento senior de INECO

En un mundo en el que la sostenibilidad y la transformación digital cobran especial relevancia para las empresas, el edadismo sigue siendo un desafío persistente en el mercado laboral. Muchas empresas subestiman el valor de los profesionales senior, perdiendo la oportunidad de aprovechar su dilatada experiencia y conocimientos. Sin embargo, existen algunas compañías como Ineco , empresa especializada en ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de movilidad sostenible y transformación digital y, colaboradora de SAVIA en el buscador de empleo , que apuesta decididamente por el talento senior, demostrando que la experiencia y la innovación no son mutuamente excluyentes.

El Compromiso de Ineco con el Talento Senior

La iniciativa "Iguales 2024" de Ineco es un claro ejemplo de su compromiso con la inclusión y la igualdad. Concretamente, este plan integra varias tipologías de programas, entre ellas el "Programa Ahora+ para Talento Senior" con el objetivo de promover la contratación de profesionales mayores de 55 años. A través de este programa, se reconoce el valor de la experiencia y el bagaje profesional que los trabajadores senior aportan al mercado laboral.

Contando con una red de más de 5.000 profesionales, Ineco sigue buscando ampliar su plantilla en diversas especializaciones, siendo los siguientes perfiles los más demandados por esta empresa:

• Ingeniería Civil: perfiles en el ámbito ferroviario, aeroportuario y de edificación, relacionados con infraestructura de transporte, para trabajar en la parte de proyecto, obra y mantenimiento. Para ello, buscan perfiles cualificados que cuenten con experiencia en este campo, como ingenieros civiles o aeronáuticos, directores de obra y jefes de unidad. También buscan cubrir posiciones para vigilante de obras y técnico de infraestructuras, que tengan formación profesional (FP) eléctrico o formación en edificación civil.

• Ingeniería de Sistemas: especialistas en el área de telecomunicaciones, industrial y aeronáutico, directores de obra y especialistas de proyectos de sistemas ferroviarios. Además, buscan operadores para el centro de atención al usuario que tengan FP en informática de sistemas.

• Área de Tecnología: buscan expertos en distintos lenguajes de programación, analistas de datos, consultores de business intelligence y de ciberseguridad y arquitectos TIC. Para ello, se requiere la especialización en ingeniería informática o formación profesional en el área de informática.
• Consultoría Medioambiental: buscan perfiles especializados en proyectos de desarrollo urbano y medioambientales, especialistas en estudios de ruido y medioambientales del transporte, que supervisen el área de calidad y medioambiente.

• Perfiles transversales: administrativos, diseñadores gráficos, abogados en expropiaciones y urbanismo, especialistas en RRHH, áreas financieras, gestión de proyectos y en desarrollo de negocios, junto con periodistas y profesionales de marketing, para posiciones principalmente internas de la compañía.

Habilidades y competencias más valoradas por Ineco

Adicionalmente, Ineco ofrece muchas posiciones para formar parte de proyectos internacionales, por lo que disponer de movilidad geográfica y dominar idiomas como el inglés, es un aspecto que valorarán frente a otros candidatos.